اہم انتباہات

    • linkedin
    • linkedin

آرٹیکل: اڑتیس

آجر کارکن کو اس کے ورک پرمٹ میں درج کے علاوہ کسی دوسرے پیشے میں ملازمت نہیں دے سکتا، اور کارکن کو پیشہ کو تبدیل کرنے کے لیے قانونی اقدامات کرنے سے پہلے اپنے پیشے کے علاوہ کسی دوسرے پیشے میں کام کرنے سے منع کیا گیا ہے۔

آرٹیکل: انتیس

1- یہ جائز نہیں ہے - قائم کردہ قانونی قواعد و ضوابط پر عمل کیے بغیر - آجر کے لیے اپنے کارکن کو دوسروں کے لیے کام کرنے کے لیے چھوڑ دے، اور کارکن دوسرے آجر کے لیے کام نہ کرے، اور آجر کسی دوسرے کارکن کو ملازمت نہ دے، اور وزارت انسانی وسائل اور سماجی ترقی کا ادارہ اداروں کا معائنہ کرتا ہے۔ اور ان خلاف ورزیوں کی چھان بین کرتا ہے جو اس کے انسپکٹرز کے ذریعے پکڑی جاتی ہیں، اور پھر انہیں مقررہ سزائیں لاگو کرنے کے لیے وزارت داخلہ کے پاس بھیجتی ہے۔

2- آجر اپنے کارکن کو اپنے اکاؤنٹ کے لیے کام کرنے کے لیے نہیں چھوڑ سکتا، اور کارکن اپنے اکاؤنٹ کے لیے کام نہیں کر سکتا، اور وزارت داخلہ خود ملازم کی خلاف ورزی کرنے والوں کو کنٹرول کرنے، روکنے، ملک بدر کرنے اور جرمانے عائد کرنے کی ذمہ دار ہے۔ سڑکوں اور چوکوں میں مزدور (بلک لیبر)، کام سے غیر حاضر (مفرور)، نیز مالکان ان افراد کے کام اور آپریٹرز، ان کے کور اپس، ان کے کیریئرز، اور کوئی بھی جس کا خلاف ورزی اور درخواست میں کردار ہے۔ ان کے خلاف مقرر کردہ سزاؤں کا۔